Должностная инструкция по специальности «Врач-интерн»

Должностная инструкция по специальности «Врач-интерн»

Вы можете скачать должностную инструкцию врача-интерна бесплатно.Должностные обязанности врача-интерна.

________________________________ (Фамилия, инициалы)

(наименование учреждения, его ________________________

организационно- правовая форма) (директор; иное лицо

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ВРАЧА-ИНТЕРНА

I. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-интерна_____________________ (далее – «предприятие»).

1.2. На должность врача-интерна назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование без предъявления требований к стажу работы.

1.3. Назначение на должность врача-интерна и освобождение от нее производится в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя учреждения здравоохранения.

1.4. Врач-интерн подчиняется непосредственно _____________________

(заведующему отделением, заместителю главного врача)

1.5. Врач-интерн должен знать:

- законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;

- действующие нормативно - методические документы, регламентирующие деятельность медицинских учреждений;

- методы и правила оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи;

- осуществляет функцию врача под руководством врача-специалиста, при этом отвечая наравне с ним за свои действия;

- работает по типовому плану подготовки врачей-интернов;

- о выполнении своего индивидуального плана ежеквартально отчитывается на общем собрании врачей-интернов, на которых также присутствуют главные специалисты и преподаватели медицинского института (факультета), ответственные за подготовку врачей-интернов;

- по итогам подготовки в интернатуре сдает выпускной экзамен по специальности;

- правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, техники безопасности и противопожарной защиты;

- основы трудового законодательства Российской Федерации

- правила внутреннего трудового распорядка.

1.6. Во время отсутствия врача-интерна (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности в установленном порядке исполняет назначаемое лицо, несущее полную ответственность за их надлежащее исполнение.

I I. Должностные обязанности

2.1. Может устанавливать диагноз на основании клинических обследования и наблюдений, а также назначает и проводит необходимое лечение и процедуры

2.2. На основе собранных данных ставит анализ, а

2.3. Проводит ежедневный осмотр в стационаре больного.

2.4. Вносит предложения руководству учреждения по усовершенствованию лечебно-диагностического процесса.

2.5. Получать, запрашивать и пользоваться информационными и нормативно-правовыми материалами для исполнения своих должностных обязанностей;

2.6. Принимать активное участие в научно-практических совещаниях и конференциях, на которых обсуждаются вопросы, связанные с его работой.

2.7. Своевременно и квалифицированно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения

2.8. Соблюдает правила внутреннего распорядка.

2.9. Соблюдает правила требования охраны труда, производственной санитарии и техники безопасности

I I I . Права

Врач-интерн имеет право:

3.1. Вносить предложения руководству предприятия по вопросам оптимизации и совершенствования медико-социальной помощи, в том числе по вопросам своей трудовой деятельности.

3.2. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.3. Получать информацию от специалистов предприятия, необходимую для эффективного выполнения своих должностных обязательств.

3.4. Проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории.

3.5. Принимать участие в работе совещаний, научно-практических конференций и секций по вопросам, относящимся к своей профессиональной деятельности.

3.6. Пользоваться трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом Российском Федерации

I I I . Ответственность

Врач-интерн несет ответственность:

4.1. За надлежащее и своевременное исполнение возложенных на него должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией

4.2. За организацию своей работы и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений от руководства предприятия.

4.3. За обеспечение соблюдения подчиненными ему работниками своих обязанностей.

4.4. За несоблюдение правил внутреннего порядка и правил техники безопасности.

За совершенные в процессе проведения лечебных мероприятий правонарушения или бездействие; за ошибки в процессе осуществления своей деятельности, повлекшие за собой тяжкие последствия для здоровья и жизни пациента; а также за нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-интерн может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________

📎📎📎📎📎📎📎📎📎📎